Telagasari, 20 Januari 2024. Pada bulan Januari tahun 2024, para pendidik di Indonesia tengah sibuk dengan aktivitas pengisian perencanaan kinerja melalui Platform Merdeka Mengajar (PMM).
Dalam rangka meningkatkan pemahaman para guru mengenai pengelolaan kinerja guru, pemanfaatannya, dan teknik pengisian data, diadakan kegiatan sosialisasi di SMKN 1 Telagasari pada hari Kamis, 18 Januari 2024. Partisipasi dalam kegiatan ini melibatkan semua guru, termasuk mereka yang memiliki status sebagai Pegawai Negeri Sipil (PNS), Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK), dan guru honorer.
Bapak Quadri Hassul, S.Pd, selaku wakil kepala sekolah bidang kurikulum, bertindak sebagai pemateri utama dalam kegiatan sosialisasi ini.
Pengelolaan kinerja melalui PMM diharapkan dapat menjadi sarana bantu bagi guru dan kepala sekolah dalam menetapkan Sasaran Kinerja yang lebih kontekstual sesuai dengan kebutuhan satuan Pendidikan (satdik) dan perkembangan karier, guna meningkatkan kualitas pembelajaran siswa.
Tahap awal dalam pengelolaan kinerja adalah perencanaan kinerja, di mana guru memilih satu indikator yang relevan. Di sini, muncul indikator rekomendasi satuan Pendidikan berdasarkan capaian Rapor Pendidikan yang telah terintegrasi di PMM.
Penting untuk dicatat bahwa tahap perencanaan kinerja ini wajib diisi oleh para guru pada bulan Januari 2024. Kepala sekolah memiliki peran sebagai penyetuju dan pihak yang melakukan observasi terhadap perencanaan kinerja yang telah diisi.
Usai paparan, pemateri mengajak semua peserta sosialisasi untuk melakukan praktik langsung dalam mengisi perencanaan kinerja secara bersama-sama. Dengan demikian, seluruh peserta sosialisasi berhasil melaksanakan pengisian perencanaan kinerja dengan baik.
Visit Today : 153
Visit Yesterday : 161